사회공헌소개

4대 영역 중심 사회공헌 체계 기반

·4대 영역(주거환경, 교육문화, 사회복지, 긴급지원) 중심

·공사의 대표 사회공헌사업 지속 추진

사회적 소외계층을 위한 맞춤형 프로그램 개발

·생애주기별 취약계층 지원 프로그램 추진

·사회문제, 사회적 이슈 등에 대응하는 긴급 지원

직원과 함께하는 나눔문화 정착

·임직원 참여형 자원봉사 및 사회공헌 확대/개발

·매칭그랜트 기부사업 연간 상설 운영 및 지속 확대

·대내외 홍보 강화, 의무시간제

관, 민, NGO단체 등 전문가와 체계적 협업 추진

·각 사업별 전문기관 협업 추진을 통한 공정성/효율성 제공

·사회공헌위원회 운영을 통한 사업별 효과성 분석 및 개선점 도출

열린경영